雀巢的校園招聘流程設計旨在發掘在能力和價值觀上最適合我們的人才。囙此,在展現自己的同時,不要忘記通過多方通路增進對雀巢的業務、行業以及項目的瞭解。
申請我們的管培生和實習生項目,你將經歷一系列考驗。
管培生招聘流程
網申&在線測試
HR電話面試
通過簡歷篩選的同學將收到來自HR的電話面試,時長為10-15分鐘。
評估中心
順利通過電話面試後,你會被邀請到雀巢辦公室參與評估中心。一組的參與人數為10-15人,時長為2-3小時。你會通過不同環節與小組成員、HR以及直線經理互動,展現自己。
終面
終面採取與部門負責人一對一面試的形式,時長約40分鐘。根據不同職能類別崗位的需求,面試輪數一般為1-2輪。
Offer
Offer將在11月底陸續發放。
更多有關申請流程的資訊將在你的申請過程中進一步為你展現。
暑期實習生招聘流程
網申
五月初-六月初
簡歷篩選&電話面試
五月中旬-六月底
面試&Offer
六月中旬-下旬
入職
七月一日